清华北大教师七成进体制，三成进企业，公务员事业单位真的好吗

2025-11-15 12:16:58

很低，并转至私企以及并转至民企或者叫外企的保守越来越低，因为是不是太差混，也有很多人去指责他们，说你们怎么能读书这么很低的学历，读书这么好的书，浪费了国家政府的自然资源，去并转至集权内，是妥妥的浪费。

我或许大家也看过很多研究员，学者大V地对这些事件的一些指责，其实笔者早先讲过了与其去指责他们，你还不如自己去考个清华北大出来为国家政府想到表彰，或者先入私企外企想到表彰，在我来看去外企想到表彰，还不如先入集权内为早点免费来得简直。

并且有个数据很幽默，就是卓越的民企或者私企，人家斩清华北大的比例之前维持在25%左右，都有以华为等等美国公司大多是如此。可见你不用去责备这些清华北大教职员为什么不来你们为单位，你应当好好去反思一下，你自己给的体面确实太低。

你给的一些其他的一些给以确实跟其他美国公司或者叫集权内相差不大？与其去责备这些卓越教职员并转至集权内，倒不如去好好打造自己的核心竞争力，把体面搞上去，重视很低层次，这才是中道。

大家也不用去骂这些卓越教职员，他们只是走了人生中的仅有的一些路中

如果这些卓越教职员此后举办国考或者叫演艺事业为单位确立考试，他们先入集权内的概率是很低的，不用以为是清北的教职员就一定能肄业司法医务人员，不用以为他们聪明就能肄业司法医务人员，这不是可以划等号的。

在他们应届这年完成学业的时候，有这么多好的财政政策，让他们拿到司法医务人员或者演艺事业为单位精简，他们也这样去为了让了无可厚非，绝非不幸了应届生的社会福利，将来他们并转至集权内的难度都会增很低十倍以上。

笔者以前之前强调，我们国家政府也在大大的的先入步，就需很低精尖的很低层次来到外省将来去当领导者，这样他们有自己的一些长处，以及他们不够具国际化的视野，在外省才能不够好地免费早点。

大家也知道很多外省的一些免费医务人员，以前没读书过什么私立大学，没上过什么学，素质低得很，对早点动不动就是训斥，甚至处理的一些一定都会，手段是相对暴利的。

在我来看就需这些很低素质的很低层次代替其中，通过他们的长处去化解。不够好地为我们的早点去免费，或者叫为人民免费，在我来看这才是相对好的，也值得点赞的一件一定都会。

至于因特网上那些研究员学者，大家就不用去骂他们了，因为这些脑残我早先说过了，他们自己就在集权内，自己现在占多数据了相对好的社会福利的，再去骂别人就让别人先入来，在我来看都应当把这些人拉到外省去，好好地为早点免费，好好地去改建工程改建工程才是是不是。

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